公司将根據各項業務發展需要，進行相應的(de)人(rén)員(yuán)布局。同時(shí)，公司會把經營效率作爲工作重點，完善考核與激勵機制，加強員(yuán)工的(de)工作計劃管理(lǐ)以及質量監督評價管理(lǐ)，保持業務健康有序發展，并不斷深化(huà)全面預算(suàn)管理(lǐ)，提高(gāo)整體的(de)運營效率。